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講座21世紀の労働法 第4巻 貸出可

日本労働法学会／編集 -- 有斐閣 -- 2000.10 -- 366.14

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 状態
９書庫 /366.1/コ/４ 8131754361 一般 館内有

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書名 講座21世紀の労働法 第4巻
著者名 日本労働法学会 ／編集  
出版者 有斐閣
出版年 2000.10
ページ数 324p
大きさ 22cm
一般件名 労働法
NDC分類(9版) 366.14
巻の書名 労働契約
内容紹介 日本労働法法制の変化を検証、かつ相応しい労働法理論と法制度のあり方を考察し、21世紀を展望するシリーズ。第4巻はますます重要性の高まる労働契約について、両当事者の合意内容と合理的な規制手段について考察。
ISBN 4-641-01046-3

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内容一覧

タイトル 著者名 ページ
労働契約の意義と構造 中窪 裕也／著 2-18
労働契約における「合意」 野田 進／著 19-40
労働契約の成立過程と法 水町 勇一郎／著 41-54
労働契約の期間 菊池 高志／著 55-73
雇用・就業形態の変化と指揮命令権 脇田 滋／著 74-91
労働者に対する損害賠償請求 角田 邦重／著 92-113
情報の管理 岩出 誠／著 114-132
競業避止義務 川田 琢之／著 133-153
解雇の自由とその制限 野川 忍／著 154-177
解雇の手続的規制 李 鋌／著 178-195
違法解雇の効果 本久 洋一／著 196-212
辞職と合意解約 森戸 英幸／著 213-231
雇用構造の変容と雇用保障義務 川口 美貴／著 232-253
人事制度 藤内 和公／著 254-271
企業結合と労働契約関係 中内 哲／著 272-294
企業倒産と労働者の権利 塚原 英治／著 295-312

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