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フラット型組織の人事制度 貸出可

奥林 康司／編著 -- 中央経済社 -- 2004.4 -- 336.4

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所蔵場所 請求記号 資料コード 資料区分 状態
９書庫 /336.4/フ/ 8132603844 一般 館内有

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書名 フラット型組織の人事制度
著者名 奥林 康司 ／編著, 平野 光俊 ／編著  
出版者 中央経済社
出版年 2004.4
ページ数 171p
大きさ 21cm
一般件名 人事管理 , 経営組織
NDC分類(9版) 336.4
著者紹介 1944年生まれ。神戸大学大学院経営学研究科教授。放送大学客員教授。経営学博士。
内容紹介 多くの企業が組織構造を「ピラミッド型」から「フラット型」へと改革している中、意思決定の分権化、機動的なリーダーシップ、情報の共有化、柔軟な境界連結活動などの特色を持つフラット型組織の人事制度を解説する。
ISBN 4-502-37370-2

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